Wat ga je doen?
Als Corporate Recruiter bij AWL-Techniek sta je midden in de organisatie, gezien het grote aantal verschillende technische functies is het belangrijk dat je goed begrijpt wat er van een kandidaat verwacht wordt. Dit doe je door in het voortraject nauw samen te werken met de teamleider. Daarnaast gebruik je in deze functie interview skills om te onderzoeken of er een goede match is met AWL op persoonlijk en technisch vlak en weet je in dit zelfde gesprek mensen te enthousiasmeren voor AWL.

Om succesvol te zijn in deze rol gebruik je creatieve arbeidsmarktcommunicatie en jouw netwerk. Daarnaast stel je advertentieteksten zoals deze op en weet jij als geen ander mediums als LinkedIn in te zetten bij jouw zoektocht naar talent. De vacature betreft uitbreiding van ons team en heeft als doel om samen de groei van AWL nog beter te kunnen begeleiden.

Wat verwachten we van jou?
Idealiter heb je al gewerkt in de techniek of ICT zodat je snel begrijpt wat er van kandidaten verwacht wordt.

AWL is een high-tech organisatie die werkt met complexe techniek. Dit betekent dat we vaak op zoek zijn naar collega’s met specifieke vakkennis. We zoeken daarom een collega die  ervaring heeft in een soortgelijke rol. Bijvoorbeeld in de rol van (Corporate) Recruiter bij een detacheringsbureau of een organisatie in de techniek of automatiseringsbranche.

We verwachten van ons nieuwe teamlid dat hij of zij al beschikt over de vaardigheden om via Linkedin Recruiter kandidaten te zoeken en te benaderen. Daarnaast zien we dat Marketing een steeds belangrijker onderdeel is van deze functie en zoeken we een kandidaat die hierin zelf acties kan starten, in samenwerking met jouw collega’s van de afdeling Marketing & Communicatie.

Als laatste zoeken we een echte teamspeler die het belangrijk vindt om samen tot het beste resultaat te komen en het liefst campagnes samen met collega’s opstart. Omdat we vanuit ons hoofdkantoor in Harderwijk ook onze andere vestigingen ondersteunen, is het belangrijk dat je de Engelse taal goed beheerst.

Wat mag jij van ons verwachten?
Wij geloven van harte dat jij, en de kandidaten die jij werft, komen te werken in een innovatieve en positieve omgeving waarbij veel ruimte is voor jouw ideeën en initiatieven. Binnen AWL is er volop ruimte voor persoonlijke ontwikkeling, opleiding en groei. Daarnaast kun je deelnemen aan ons sportprogramma: Boost Your Life!, heb je voldoende vakantiedagen(27+13), goede arbeidsvoorwaarden en kom je in een van de leukste teams binnen AWL te werken.
 
Ben jij onze nieuwe collega?
Solliciteer dan via onderstaande button! Voor vragen kun je contact opnemen met Hendrikus ter Horst of Leonie van Binsbergen via 0341-411811.

  • Location: The Netherlands
  • Department: HR
  • Experience level: Professional

Share

Facebook Twitter LinkedIn Email
Back to top